事业单位临时工8年转正后，退休时这8年临时工时

事业单位临时工8年转正后，这8年时间可计入工龄。根据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则》等规定，工龄从与用人单位建立劳动关系起算，临时工期间也属劳动关系，故应计入工龄。不及时处理可能导致退休待遇受损。
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临时工8年转正可算工龄。具体操作：1.确认临时工期间与单位有劳动关系证明；2.向单位人事部门提交工龄认定申请，附上相关证明材料；3.单位按政策规定进行工龄认定，确保退休时工龄计算无误。若单位不配合，可咨询劳动部门或提起劳动仲裁。
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临时工转正后的工龄计算，通常采取连续或合并计算法。选择计算方式需考虑个人工作经历及单位规定，确保工龄连续无断层，以保障退休待遇不受影响。